Pracownicy z Uzbekistanu, Filipin i Azji – jak ich znaleźć i zatrudniać?

Pracownicy z Uzbekistanu, Filipin i Azji to coraz liczniejsza grupa na polskim rynku pracy. Jednak największą barierą dla pracodawców jest to, że nie wiedzą, gdzie ich poszukiwać i jak legalnie zatrudniać. Rozwiejemy Twoje wątpliwości!

Pracownicy z Uzbekistanu w Polsce – w jakich branżach są zatrudniani?

W Polsce jest coraz więcej pracowników z Uzbekistanu. Zaczęli do nas przyjeżdżać w 2018 roku, gdy otworzyły się granice. Obecnie w Polsce jest około 2000 obywateli z Uzbekistanu. Jeżeli chcą podjąć pracę, to mogą zostawić zgłoszenie w agencji pracy.

Rekrutacja pracowników z Uzbekistanu najczęściej dotyczy młodych ludzi, którzy nie skończyli jeszcze 30 roku życia. Zazwyczaj znajdują oni zatrudnienie w takich branżach, jak: przemysł, włókiennictwo, uprawa roślin, hodowla zwierząt, przetwórstwo, budownictwo oraz branża spożywcza.

Natomiast kobiety z Uzbekistanu często są zatrudniane na przykład w branży kosmetycznej i w firmach sprzątających. Wśród w z Uzbekistanu możesz znaleźć zarówno osoby, które dopiero chcą zdobyć doświadczenie zawodowe, jak i wykwalifikowanych pracowników z wieloletnim stażem.

Przy rekrutacji przez agencję pracy musisz określić, kogo dokładnie poszukujesz, a pomożemy Ci go znaleźć.

Pracownicy z Azji w Polsce – jak wygląda ich rekrutacja?

Zachęcamy Cię do skorzystania z usług naszej agencji pracy, jeżeli chcesz zatrudnić pracowników z Azji. Bierzemy całą odpowiedzialność za proces rekrutacyjny, znalezienie odpowiednich osób do Twojej firmy, oraz ich legalne zatrudnienie.

Zajmujemy się również wypłatą wynagrodzeń. Ty tylko zajmujesz się nadzorowaniem pracy pracowników z Azji i wypłatą nam wynagrodzenia za świadczone usługi.

Pracownicy z Filipin w Polsce – dlaczego są poszukiwani? Jak ich znaleźć przez agencję pracy?

Pracownicy z Filipin są doceniani przez polskich pracodawców, w szczególności za sumienność i pracowitość. Zawsze bardzo mocno przykładają się do powierzonych im zadań i doprowadzają sprawy do końca. Są tak samo kompetentni, gdy pracują samodzielnie, jak i w grupach.

Pracownicy z Filipin wyjątkowo szybko przyswajają nową wiedzę. Wystarczy im krótkie przeszkolenie, aby móc zacząć pracę na stanowisku.

To wszystko sprawia, że pracownicy z Filipin w Polsce są tak poszukiwani. W naszej agencji pracy mamy bardzo szeroką bazę kandydatów. Samodzielne zatrudnianie pracowników z Filipin wiąże się z wieloma formalnościami. Łatwo się w nich pogubić i popełnić błędy.

Skontaktuj się z nami! Pomożemy Ci znaleźć odpowiednich pracowników z Azji! Od bardzo wielu lat współpracujemy z organizacjami rządowymi w Polsce i na Filipinach w ramach umów międzypaństwowych. Bezpieczeństwo zatrudnienia jest dla nas priorytetem